- Ce sujet contient 31 réponses, 27 participants et a été mis à jour pour la dernière fois par
, le il y a 9 années et 11 mois.
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Messages
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L’industrie en général manque cruellement d’humanité. Que ce soit les boulons, les slips ou les montres… même constat. La soif du pouvoir, de la rentabilité…
la passion est une chose, la réalité économique une autre …..
au final c’est le client qui achète et quand il n’achète pas parce que le produit ne correspond pas, l’entreprise doit faire des choix et c’est soit la tête qui saute, soit les pieds sous la sacrosainte théorie de la variable d’ajustement.
Cela fait des années que les choix stratégiques de croissances ne sont basées que sur l’apparence du luxe corroborées par des augmentation de tarifs souvent injustifiées, voila, quand la grenouille se prend pour le boeuf et y croit vraiment elle finit par exploser.
forcément cela va créer des drames humains, mais les objectifs et attentes des dirigeants et de ceux qui financent sont tout autre que ceux des passionnés cela n’a rien à voir on ne peut être juge et partie
Un plaisir à lire, Zen, encore une fois.
Après, de mon petit point de vue, ce n’est pas ce qui attend n’importe quelle entreprise de nos jours ?
Si vous voulez vous donner une idée de l’infini, penchez vous sur le cynisme des actionnaires…
…la fin de notre passion?
…moi ça fait un moment que la passion s’est effritée.
Sinon comme dit plus haut, rien d’inhabituel. Le monde fonctionne sur ces principes.
Le pouvoir et l’argent corrompent l’homme.
Les êtres humains ne se trouvent plus que dans les tributs isolées des forêts vierges ou dans celles des déserts.Quant a des prix plus bas, un actionnaire vous répondra: « plutôt crever!!! » (je peux l’écrire ça ou je me fais encore virer? A moins que ce soit a cause de la taille de caractère… )
Le groupe ne fait que 540 millions d’euros de profit et vire 700 personnes en un an … On frise quand même l’inadmissible. Il y avait d’autres solutions intermédiaires même en système capitaliste de libre commerce… Chômage partiel par exemple. Là on va au pire. Moralité, Richemont a réveillé les syndicats suisses et va faire rimer son image avec conflit social.
Il va en falloir des communiqués rassurants pour reconquérir le client !
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Contraria contrariis curantur. (Les contraires se guérissent par les contraires).- ZEN a écrit:
- Le groupe ne fait que 540 millions d’euros de profit et vire 700 personnes en un an … On frise quand même l’inadmissible. Il y avait d’autres solutions intermédiaires même en système capitaliste de libre commerce… Chômage partiel par exemple. Là on va au pire. Moralité, Richemont a réveillé les syndicats suisses et va faire rimer son image avec conflit social.
Il va en falloir des communiqués rassurants pour reconquérir le client !
Je dirais même quand est carrément dedans!
Les solutions intermédiaires sont peu utilisées de nos jours, on préfère aller vite pour maximiser ses profits et minimiser ses pertes.
- Jotunn a écrit:
- Les solutions intermédiaires sont peu utilisées de nos jours, on préfère aller vite pour maximiser ses profits et minimiser ses pertes.
Non, plutot « mutualiser les pertes et privatiser les profits ».
C est plus pertinent me semble t il.T.
- ZEN a écrit:
- Le groupe ne fait que 540 millions d’euros de profit et vire 700 personnes en un an … On frise quand même l’inadmissible. Il y avait d’autres solutions intermédiaires même en système capitaliste de libre commerce… Chômage partiel par exemple. Là on va au pire. Moralité, Richemont a réveillé les syndicats suisses et va faire rimer son image avec conflit social.
Il va en falloir des communiqués rassurants pour reconquérir le client !
Les actionnaires ont tout pouvoir, y compris sur les gouvernements.
Ils suffit qu’ils se disent que tout va bien entre le champagne, les petits fours, et les péripatétiputes…On en est la…
excellent post. C’est clair qu’il devait aussi y avoir des autres variables d’ajustement.
Par contre, tout le monde tire aussi sur la stratégie de SG mais peu de personnes louent sa volonté de ne pas licencier à tour de bras, ce sont là des décisions plus en phase avec un capitalisme « horloger » amha…
Je rejoins aussi JP, il y a après des manufactures qui font moins « World Company » et qui proposent des produits très alléchants avec un super RQP et n’abusant pas de communication à outrance: je pense à Vulcain ou Pequignet par exemple…- TimeOut a écrit:
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Non, plutot « mutualiser les pertes et privatiser les profits ».
C est plus pertinent me semble t il.T.
C’est pas faux. Enfin ça dépend de quel endroit on regarde.
[quote= »Arnaud.A »]C’est malheureusement frappant de justesse…
Dans le genre, c’est le discours de Bennahmias au GPHG qui m’a le plus filé la gerbe.
« Dans une interview radio, y’a pas longtemps, quelqu’un a parlé de l’industrie horlogère en disant qu’elle est trop chère. Et je suis allé regardé ce que ça veut dire « chère ». Chère par rapport à qui? Chère par rapport à quoi? Ensuite je me suis dit « est-ce que Picasso c’est cher? Est-ce que Rembrandt c’est cher? Est-ce qu’un Chateau Petrus c’est cher? Est-ce qu’une belle automobile c’est cher? Ou cette super sonnerie, c’est cher? » J’ai dit « on se trompe, on est en train de faire une grosse erreur ». Si l’industrie horlogère doit baser son succès sur ses prix, on peut tous quitter la salle et on a largement autre chose à faire. Les artisans qui travaillent sur ces projets, les concepteurs, les angleurs, les dessinateurs, les designers, tous ces gens-là sont des gens avec des talents incroyables et qui méritent vraiment le temps de la reconnaissance, qu’elle soit par leur collaborateurs, ou bien par les clients qui à la fin, achètent ce genre de produits. Il est primordial de comprendre que si on regarde la totalité des marques représentées ce soir, je ne crois pas qu’on fasse plus d’un million de montres par an. Nous avons en face de nous 40 millions minimum de clients pour ces produits. […] »nous sommes dans l’air du bullshit marketing et des dirigeants hors sol
et ce n’est pas l’apanage du secteur horlogerLes taux de marge de cette industrie sont indécents et deviennent immoraux. Je pense même qu’il sont supérieurs à un iphone ou un sac vuitton.
Alors c’est sûr que les actionnaires n’approuvent pas l’érosion des ventes.
Au moins il y’avait un peu de fiction.
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