- Ce sujet contient 26 réponses, 10 participants et a été mis à jour pour la dernière fois par
, le il y a 15 années.
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Messages
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- guillaume140 a écrit:
- L’équipe Co Hublot est composé de deux Personnes seulement et il recrute pas
Il recrute pas les vendeurs de salade, c’est pas pareil
alors il est toujours motivé pour rentrer dans l’horlogerie/joaillerie ?
Plus de nouvelles, bonnes nouvelles ? aurait il trouvé un poste ?
Non toujours pas rentré dans le monde l’horlogerie
Je change de post, je vais interroger de ce pas M Biver
Vaste sujet qui hante les nuits, car je suis commercial aussi.
Le job de responsable de secteur, ou même « commercial horlogerie » existe bien dans certains grand groupes. Ces fonctions ont bien été énoncées dans le post.
Dans certains cas, il y a des AD qui jouent ce rôle en plus de gérer leur boutique.
Beaucoup de ces commerciaux sont rentrés dans ces groupes dans le cadre d’un stage, et peu a peu ils ont évolué vers ce type de poste.
J’ai vu passer il y a 6 mois une offre d’emploi pour un poste de « commercial horlogerie ».
Ma plus belle plume n’a pas suffit a convaincre le cabinet de recrutement qui faisait une premiere sélection. Je pense que mon expérience qui n’est pas dans l’horlogerie m’a écarté du poste.
Quoi qu’il en soit, tu peux comme je le fais envoyer des candidatures spontanées, et etre persévérant.
- Epicure a écrit:
-
oui le métier de « commercial » (même si je déteste ce mot) existe en horlogerie/joaillerie.
TU DETESTES LE TERME DE COMMERCIAL ? TU AS HONTE DE TON METIER ?
- cedric79 a écrit:
- Vaste sujet qui hante les nuits, car je suis commercial aussi.
Le job de responsable de secteur, ou même « commercial horlogerie » existe bien dans certains grand groupes. Ces fonctions ont bien été énoncées dans le post.
Dans certains cas, il y a des AD qui jouent ce rôle en plus de gérer leur boutique.
Beaucoup de ces commerciaux sont rentrés dans ces groupes dans le cadre d’un stage, et peu a peu ils ont évolué vers ce type de poste.
J’ai vu passer il y a 6 mois une offre d’emploi pour un poste de « commercial horlogerie ».
Ma plus belle plume n’a pas suffit a convaincre le cabinet de recrutement qui faisait une premiere sélection. Je pense que mon expérience qui n’est pas dans l’horlogerie m’a écarté du poste.
Quoi qu’il en soit, tu peux comme je le fais envoyer des candidatures spontanées, et etre persévérant.
Et malgré l’annonce dont tu parles, tu as eu des retours…
- Blackeyed a écrit:
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- Epicure a écrit:
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oui le métier de « commercial » (même si je déteste ce mot) existe en horlogerie/joaillerie.
TU DETESTES LE TERME DE COMMERCIAL ? TU AS HONTE DE TON METIER ?
Non je n’ai pas honte de mon métier bien au contraire, je « touche » à de très belles pièces tout les jours, j’ai de très bon rapports avec mes AD, mais ce terme de « commercial » en france renvoie souvent à jean Claude convenant et au VRP porte à porte alors que notre métier n’a rien à voir avec le porte à porte
- xav69 a écrit:
- Et tu bosses pour quelle marque???
Ha ça désolé xav mais c’est ma sphère « privée », je ne suis pas là pour faire la pub de ma marque ni récolter les demandes ou autres injures
- xav69 a écrit:
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Non toujours pas rentré dans le monde l’horlogerie
Je change de post, je vais interroger de ce pas M Biver
Hello,
Pour etre AD, je puis dire que pour des marques horlogères mileu de gamme
certains recrutements sont éffectués chez des profils de bons commerciaux, parfois jeunes et
qui n’ont pas forçément une experience en horlogerie.
Souvent, il y a un fort attrait pour les montres mais une experience en horlogerie est loin d’etre
indispensable.
Je pense sincerement qu’un bon commercial, passionné de montres peut trouver un job dans ce
domaine.
Tu peux déjà envoyer des candidatures spontanées aux 3 grands groupes Swatch, Richemont (Cartier) et
LVMH.
Si j’entends parler d’un poste vacant pour de l’horlogerie mécanique, je te tiens au courant par mp.
Tu cherches dans le rhone et sa région ?Je ne peux que t’encourager si tu es passionné. Tu finiras par trouver.
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